Eva longoria: nauwelijks wanhopig als actrice, producent en restauranthouder

Soms verbergen de meest succesvolle mensen zich in het volle zicht, niet noodzakelijkerwijs onderschat - ze hebben tenslotte serieuze prestaties - maar worden absoluut alleen op een bepaalde manier als succesvol beschouwd. Dat is Eva Longoria Parker.

De meeste mensen beschouwen haar als Gabrielle Solis op Desperate Housewives van ABC, een van de grappigste en meest saaie personages in een show vol met hen. (Een keuze van Gaby: "Het is een lift, gek. Het heeft een noodstopknop. En ik niet.") Wat daarna? Ja, mensen kunnen haar in celeb-tijdschriften zien met haar man, NBA-ster Tony Parker, of in haar L'Oreal-commercials.

Dat is ongeveer, oh, de helft van haar verhaal.

Met behulp van Housewives als haar stichting, heeft Longoria Parker, 34, haar bekendheid en groeiende rijkdom in gebieden ver buiten het acterenrijk benut, een legitieme zakenvrouw en filantroop geworden en zichzelf gepositioneerd om het equivalent van de CEO van een multi-industrie conglomeraat te worden. Ze is een productiebedrijf gestart, UnbeliEVAble Entertainment, om projecten te ontwikkelen. Ze is mede-eigenaar van Beso, een Hollywood-restaurant met 150 zitplaatsen dat enkele van haar eigen recepten op het menu bevat (probeer de tortillasoep), en opende net een tweede locatie in Las Vegas samen met een nachtclub genaamd Eve.

Ze maakt ook deel uit van The GreenVille Project, een initiatief voor vastgoedontwikkeling gericht op het bouwen van milieu-neutrale winkelruimtes. Ze werkt aan een geur. Ze is een woordvoerder van L'Oreal, Pepsi en Heineken Light. Ze heeft ook Eva's Heroes opgericht, een goed doel dat een naschoolse programma biedt voor kinderen met ontwikkelingsstoornissen en ondersteuning voor hun families. Longoria Parker is ook nationale woordvoerder van PADRES Contra El Cáncer, een goed doel dat zich inzet voor het verbeteren van het leven van Latino-kinderen met can-cer.

Voortbouwen op succes

Ze vat dit alles samen met één woord: ambitie. Longoria Parker besloot lang geleden dat enig succes dat ze had in de showbusiness gewoon een stichting zou zijn. "Voortbouwen op succes is een bewuste aanpak", zegt ze.

“Wanneer ik iets doe, wil ik dat het een tentpool wordt voor veel andere bedrijven. Mijn productiebedrijf draait helemaal om schrijven, creëren, ontwikkelen van film- en tv-projecten. Bij de restaurants heb ik altijd geweten dat het een franchise zou worden, met de tentpaal in Hollywood, maar uitgebreid tot zowel grote restaurants als kleinere locaties, en later met etenswaren in winkels, een kookboek en andere dingen. En ik wil dat mijn parfum mijn tentstok is voor een kledinglijn, huislijn, beddengoed, schoenen of accessoires. "

"Ambitie zorgt voor veel meer succes dan talent en intellect."

Deze vrouw is duidelijk niet je typische Hollywood-ster. Een van haar voordelen is dat acteren niet haar primaire droom was - ze groeide op op een ranch buiten Corpus Christi, Texas, en heeft een graad in bewegingswetenschappen van Texas A & M-Kingsville. "Ik was een totale atleet, " zegt ze. “Ik wilde aan een universiteit werken, fitnessdirecteur of recreatief directeur worden. Nadat ik mijn bachelor had gehaald, ging ik voor mijn master sportgeneeskunde, en ik wilde sportblessures doen. 'Ze lacht. "Ik bedoel, ik kon niet verder zijn dan wat ik van plan was te doen."

Een talentwedstrijd leidde haar naar LA, waar de acterende jeuk zich ontwikkelde tot een volwaardige bug. Ze speelde rollen op sommige dagdrama's, waaronder een op The Young and the Restless die haar een ALMA Award 2002 opleverde (trouw aan haar ambitie, ze is nu de uitvoerend producent van die awardshow). Toen kwamen Housewives, en de rest is geschiedenis, of in ieder geval voor de meeste actrices. Niet Longoria Parker.

Business First Zie, hier is het ding: Aanvankelijk succes in (voeg hier uw persoonlijke droom in) houdt ons soms tegen. We bereiken iets bewonderenswaardig en gaan daarmee door zolang we kunnen, want hey, we leven de droom, toch? Voorbeeld: hoeveel actrices in Hollywood zouden het prima hebben gehad om een ​​optreden als Housewives te krijgen en eraan te werken totdat de show zijn loop had? Neem een ​​aantal filmrollen tijdens de zomer wanneer de show op pauze staat, en werk dan naar het volgende optreden? Voor veel vrouwen zou dat succes voldoende zijn. Maar wat als dat heel wat potentieel op tafel liet liggen?

Dat leidt tot het tweede voordeel van Longoria Parker. Veel aspirant-acteurs werken in de beroemde 'dienstverlenende' banen terwijl ze proberen zich te vestigen en een leger van LA-barmannen en bedieningspersoneel creëren. Niet Longoria Parker. Toen ze in LA landde, ging ze naar een uitzendbureau om een ​​baan te vinden en uiteindelijk huurden ze haar in.

"Ik was vier jaar lang headhunter terwijl ik auditie deed", zegt ze. “Het bleek dat ik er echt goed in was en het gaf me een voorproefje van het Amerikaanse bedrijfsleven. Ik vond het geweldig. Ik hou van de zakelijke kant van mijn bedrijf en ik hou van alles dat meetbaar succes heeft. In acteren is er geen rijm of reden, geen meting die zegt: 'OK, het is je gelukt.' Het is geluk en talent gecombineerd in één. Terwijl ik altijd van zakendoen heb gehouden, want als je een duidelijk, goed doordacht bedrijfsplan hebt en het uitvoert, weet je wanneer je slaagt. '

Dus terwijl duizenden acteurs onvermoeibaar werken om te ontsnappen aan hun restaurantbaan om aan filmsets te werken, heeft Longoria Parker's pre-sterrendomachtergrond haar lopende restaurants uit filmsets.

De roem benutten

Sceptici in het publiek zouden zeggen: "Oh, ze gebruikt haar naam gewoon om al deze andere dingen te verkopen." En nadat ze daar een seconde om had gelachen, antwoordt Longoria Parker: "De roem benutten is het punt. Iedereen doet dat - het wordt een marketingplan genoemd. Als u AT&T bent, gaat u de naammacht van AT&T gebruiken in uw marketingplan. Beroemdheden hebben toevallig een ingebouwde marketingtool - zijzelf. '

Dat laat echter één zeer belangrijke factor aan het licht, en Longoria Parker weet het: "De namen van beroemdheden kunnen het bewustzijn alleen maar vergroten", zegt ze. “Het zal nog altijd over het product gaan. Dat is een ding waar ik erg trots op ben over Beso. Ik heb misschien de naam van het restaurant gekregen, maar het eten houdt mensen terug. Je kunt de beroemdheidseigenaar van alles zijn, een restaurant, een kledinglijn, een parfum, maar dat kan je alleen tot nu toe dragen. Het product moet je de rest van de weg dragen. ”

Dat is waarom ze zo persoonlijk is ondergedompeld in haar bedrijven en goede doelen, in plaats van alleen haar naam op een label te slaan en terug te gaan naar de Housewives-set. Ze is ook slim genoeg om een ​​van de nuttigere geheimen van het bedrijf te kennen: "een geweldig team." Ze heeft hard gewerkt om ervoor te zorgen dat de mensen met wie ze samenwerkt en de managers waarmee ze inhuurt, haar geven waar elke CEO van droomt: "Ik" ben bij elk aspect betrokken, maar ik hoef geen micromanage te regelen, 'zegt ze. “Je struikelt veel over het proberen om het juiste team om je heen te krijgen, maar dat is een ding dat ik heel goed heb gedaan. Bij Eva's Heroes is mijn uitvoerend directeur een geweldige manager. De CEO van The GreenVille Project is waarschijnlijk de grootste aannemer in groene gebouwen van dit moment. ”

Ambitie is nr. 1

Dus waar vindt ze de tijd hiervoor? Eerlijk gezegd hoeft ze helemaal geen tijd te vinden. “Mensen hebben meer tijd dan ze zich realiseren. Er is zoveel verspilde tijd in het leven van mensen. Gewoon plannen. En blijf bij het plan. Mijn levensstijl vereist veel planning - ik word wakker met 10.000 dingen om te doen. Je gaat gewoon over die bult en je krijgt ze voor elkaar. "

Als je extra motivatie nodig hebt, of een externe macht om je te helpen prioriteiten te stellen, stelt Longoria Parker voor om vrijwilligerswerk te doen voor een goed doel dat kansarme mensen helpt. “Wanneer je met hen op bezoek gaat en een oorzaak ziet die groter is dan jij, duwt het je. Als ik 's ochtends uit bed kom, is mijn motivatie nooit' er niet '. ”

Het is in zekere zin grappig, maar Longoria Parker en haar man zijn echt net als elk ander gedreven paar met twee inkomens in Amerika. Ze werken gewoon op grotere podia met grotere aantallen rondgegooid. Al het andere is hetzelfde - vooral die vraag over ambitie. Een droom bereiken en ermee spelen? Of een droom bereiken en gebruiken om een ​​half dozijn anderen te lanceren? "Ambitie zorgt voor veel meer succes dan talent en intellect", zegt ze. “Je moet ook een beetje van die dingen hebben, maar ambitie stimuleert het harde werk, je behoefte om een ​​opleiding te volgen en je behoefte om meer te leren over je businessplan en je markt. Ambitie nr. 1. ”