Rudolph: een van de grote leiders aller tijden!

Het vakantieseizoen lokt vrolijk het dek van zalen en het gerinkel van bellen uit. Er is iets met Kerstmis dat onze hersenen programmeert om zich te concentreren op twijfelachtige sweaterpatronen en veelkleurige lichtdecoraties. Naast kerstliedjes en geroosterde kastanjes, geeft de kerstgeest ons de kans om de puurheid en passie van onze kindertradities te benutten … en het is de kerstgeest die me rechtstreeks naar een geweldige les over leiderschap leidde.

Tijdens een recente spreekbeurt voor Chevron verdeelde het leiderschapsteam zich in verschillende groepen voor een oefening. De taak was om samen te komen en op een vel papier een visioen te tekenen van hoe een "Clear Leader" eruit zou kunnen zien. Een groep concludeerde dat de oren het grootste kenmerk van een grote leider zijn, want echt luisteren is een must-have. Een andere groep tekende en presenteerde een paar grote ogen nadat ze het erover eens was dat een groot leider zijn een goed zicht vereist, het vermogen om rond hoeken te kijken. Maar er was één team dat een creatief model voor leiderschap bedacht en het lijkt zo passend om te delen tijdens deze feestdagen.

Rudolph the Red-Nosed Reindeer was hun leiderschapsmodel. Tijdens deze oefening bestempelden ze hem zelfs als de grootste leider aller tijden. Voordat ik de kans kreeg de legitimiteit van hun idee weg te vagen, noemden ze zeven onbetwistbare en intrigerende redenen:

1. Rudolphs verhaal beeldt hem af terwijl hij in tegenspraak komt. Zonder zijn bereidheid om dit te doen, zou er geen leider en geen Kerstmis zijn geweest.

2. Rudolphs hoefavontuur onderscheidde hem als een baken van licht - hem duidelijk identificerend als een leider.

3. Rudolph werkte met het team ondanks zijn erkenning (tenminste in lied) dat hij een ster was.

4. Rudolph omringde zichzelf met doelgericht, hardwerkend rendier.

5. Rudolph was slim; hij was slim genoeg om te overleven met het leveren van cadeaus in het Zuiden, ondanks dat hij dit moest doen tijdens het jachtseizoen op herten!

6. Rudolph bleef altijd positief staan ​​terwijl hij de groep leidde.

7. Rudolph omarmde zijn verschillen en veranderde ze in sterke punten.

Ik moet toegeven dat ik zo aangenaam geamuseerd was door de concepten die tijdens het Chevron-evenement werden gerealiseerd dat ik vorige week de Burl Ives Claymation-videoversie van Rudolph the Red-Nosed Reindeer speelde voor mijn jonge kinderen. Door dit te doen, identificeerde ik een andere toonaangevende kwaliteit van de rode neus. Rudolph werd gedreven door grote passie.

Als je het je herinnert, was het pas toen een van de spelers die naar de rendierwedstrijden was komen kijken hem vertelde dat hij schattig was, dat Rudolph voldoende motivatie had om voor de eerste keer te vluchten. Passie dreef hem naar plaatsen waar hij anders niet zou zijn gegaan. Terwijl Dasher en Blitzen in hun normale routines vielen, leidde Rudolphs passie tot de vastberadenheid die nodig was om grootheid te ontsluiten en verwachtingen te overtreffen. Alle grote leiders hebben passie.

Laten we hopen dat we, terwijl we genieten van de feestdagen, ook kunnen genieten van de voordelen van het zijn of werken met een geweldige leider. Zijn er kenmerken van Rudolph die u opvallen? Neem vandaag deel aan het gesprek.