Matthew McConaughey en de kunst om jezelf opnieuw uit te vinden

Na decennia van headliner kuikenfilms is Matthew McConaughey dit jaar een genomineerde voor de beste acteur Oscar voor het zanderige biografische drama Dallas Buyers Club. Hij is klaar voor een van de hoogste onderscheidingen in Hollywood omdat hij wist dat het tijd was voor verandering. Een paar jaar geleden besloot hij opnieuw te beginnen en, zoals hij zei, “merkloos te worden”.

Eerder deze week op CBS Sunday Morning beschreef hij hoe hij zich afkeerde van zijn "fastball", de veilige romantische komedies die hij al zo vaak goed deed, en deed een stap terug om alles opnieuw te bekijken.

“Ik ging goed in mijn carrière. Ik genoot van mijn carrière, 'zei McConaughey. "Maar mijn leven begon spannender te voelen dan mijn carrière deed … Ik zei, ik moet stoppen met doen wat ik heb gedaan ."

Hij begon rollen op zich te nemen die een stuk voor hem waren of zoals hij het beschreef dat "zijn vloer schudde". Succes kan ons ervan weerhouden iets nieuws te proberen en onszelf buiten te zetten. Waarom veranderen?

In mijn aanstaande boek, Make Waves : Wees degene die verandering op het werk en in het leven begint, interviewde ik Charley Johnson, president van de Pay it Forward Foundation. Charley deelde zijn visie op het belang van nieuwsgierigheid en leren, zelfs als je het goed doet. Hij zei: "Die gek genoeg om te denken dat ze de wereld kunnen veranderen, zijn degenen die dat doen. Om genoeg nederigheid te hebben, maar ook dat ego om te geloven dat je het kunt. Bijna een wandelende tegenstrijdigheid. Om gewoon ongelooflijk nieuwsgierig te zijn, zoveel verschillende boeken te lezen en naar zoveel verschillende meningen te luisteren. Iets willen leren. Willen zitten met mensen die slimmer zijn dan jij en die anders denken dan jij en echt luisteren. Ik deed dat niet in mijn laatste zaak. Het ging te goed. ”Toch zette het zijn besluit in gang om zijn carrière te wijden aan Betalen en zijn oude carrière achter zich te laten.

Zowel Matthew als Charley besloten het merk te verwijderen en hun koers te wijzigen, niet vanwege mislukking of teleurstelling, maar te midden van groot succes. Toch hadden ze hun eigen persoonlijke definitie van succes die een keerpunt creëerde.

Bij het schrijven van mijn eerste boek of in mijn bedrijf kan ik verstrikt raken in het eindresultaat waarvan ik hoop dat het zal gebeuren. 'Ik hoop dat mijn boek het goed doet!' of 'Als we goed werk doen, wil de klant dat we het programma van volgend jaar maken'. Maar die resultaten zijn niet onder onze controle. We bepalen wat we elke dag doen - onze beslissingen, acties en houding.

Natuurlijk hebben we doelen en een strategie nodig, maar de beste coaches praten vaak over het doen van de juiste dingen, het volgen van een gedisciplineerd proces en de resultaten zullen komen.

Nick Saban, hoofdcoach van het voetbalteam van de universiteit van Alabama, zei dat ze een proces hebben dat excellentie creëert. Op 60 minuten legden ze uit dat de spelers van Saban vertrouwen hebben in hun coach, grotendeels vanwege een revolutionaire aanpak die hij jaren geleden ontwierp, genaamd The Process. 'Negeer het scorebord, ' predikte Saban tegen zijn spelers. "Maak je geen zorgen over het winnen, concentreer je gewoon op je werk op het hoogste niveau, elk spel en de overwinningen zullen volgen."

Clint Hurdle, een Wave Maker in mijn boek, en de Manager van de Pittsburgh Pirates en de National League Manager van het Jaar deelden zijn mening over de resultaten. Hij zei: “Je begint nooit met praten over de resultaten die je op het veld wilt. Het gaat over hoe de spelers praten en denken. Ze moeten eigenaar worden van het spel en van het team. Wanneer dat gebeurt, zullen de resultaten voor zichzelf zorgen. ”

Enkele vragen om te overwegen:

- Hoe kan succes u helpen en beperken?

- Brengt uw huidige pad u waar u heen wilt? Welke veranderingen zijn nodig?

- Wat is uw "proces" om te doen wat het belangrijkst is?

- Wat voor soort "un-branding" heb je nodig in je reputatie, carrière of werk?

- Waar en hoe moet je je uitrekken en leren - zelfs als het voelt als een stap terug?

Als je een carrière opnieuw moet uitvinden, is het tijd om te beginnen met leren, stretchen en in de woorden van McConaughey, 'je vloer schudden'. Maar in plaats van na te denken over succes en resultaten, is er wat vertrouwen, geduld en ongemak voor nodig.

Zoals McConaughey zei: "Ik heb al een tijdje niet meer aan resultaten gedacht en nu komen resultaten mijn kant op."

Hoe 'schud je je vloer' dit jaar?

Ontvang meer inhoud over jezelf opnieuw uitvinden in de gratis Seeds of SUCCESS-nieuwsbrief die elke dinsdag wordt geleverd.