1982 Achiever van het jaar: Steven Spielberg

Deze week komt ons maartnummer in de kiosk en de man die de cover siert, is onze Achiever of the Year 2013 - de visionair, oprichter en CEO van Amazon, Jeff Bezos. De concurrentie was zwaar en Bezos haalde de andere genomineerden nauwelijks uit. Een bepaalde tweede plaats vestigde een nieuw record in de SUCCES- geschiedenis door een eerdere Achiever of the Year-titel te hebben gewonnen en in 2013 opnieuw finalist te worden.

Regisseur, producent en zakenmagnaat Steven Spielberg was onze Achiever of the Year uit 1982, op de omslag van het tijdschrift vertegenwoordigd door een karikatuurtekening en vergezeld van het titelschepsel van zijn toen recente kaskraker, ET Hier is een terugblik op de tijdloze anekdotes van Spielberg, citaten en advies uit zijn artikel uit 1982.

Over het handhaven van merkintegriteit: “Spielberg wordt gekenmerkt door waarnemers uit de marketingsector die opmerkelijk terughoudend zijn in het verlenen van licenties aan fabrikanten die het ET-fenomeen willen verzilveren. Er wordt gezegd dat hij persoonlijk een oordeel velt over elk voorstel, om de integriteit van zijn visie op ET en de kwaliteit van de producten die zijn gelijkenis te behouden, te behouden. "

Over transparantie en risico's nemen: “Elke film die ik heb gemaakt, gaat in zekere zin over menselijke relaties, maar ET is het meest intens persoonlijk. Het onthult mij en mijn gevoelens voor het eerst. En als het iets symboliseert, is het mijn optimisme over mensen en de toekomst. In zekere zin riskeerde ik veel. Ik riskeerde alles. Maar ik voelde nog steeds dat ik niet kon verliezen. '

Over contact leggen met anderen: "Ik ben veel meer bezig met de respons van het publiek dan met hoeveel geld een film verdient … Elke film slaagt op menselijk niveau, en de reactie van het publiek op ET is - nou ja, de grootste beloning voor mij."

Over succes en ambitie: “Als je iets heel graag wilt, ga je de juiste sfeer creëren om daarin te slagen. Ik hoop dat ik nooit mijn ambitie verlies om nieuwe films te starten. ”

Over zijn creativiteit: "Hij heeft elke 13 seconden een idee", zegt een productiemedewerker. “Ik moet erachter komen hoe serieus ze zijn. Als hij iets wil doen, probeer ik het financieel mogelijk te maken. Steven denkt niet in geld. Hij denkt ook zelden in kleine termen. '